为贯彻落实全国教育大会精神，深化高校实践创新教育改革，拓展实践育人的空间和阵地，全面提升员工的创新思维和实践能力，推动新文科建设走深走实，2025年10月12日，2025年yl6809永利集团第二届老员工新文科实践创新大赛校内选拔赛在校本部逸夫教学楼306、307教室举行。大赛以“融创赋能，实践致新”为主题，涵盖文史哲、经管法、教育、艺术等方向。本次大赛由教务处主办，yl6809永利承办。

图1 大赛开幕式

“老员工新文科实践创新大赛”旨在推动高校文科人才培养实质性“脱虚向实”。强化文科专业教学内容与社会实际问题的紧密联系，扩展文科各专业扎根实际、深入一线的实习实践，提高文科员工直接服务职业岗位的实践能力和创新精神，提升高校文科教育服务国家发展的大逻辑的针对性和精准度，将人才“软实力”转化为高质量发展的“硬支撑”。

图2 参赛项目路演

 本届大赛自启动以来，全校师生广泛参与，参赛规模进一步扩大。共有来自6所公司的500余名员工报名参赛，参赛项目41项，涉及文、史、哲、经、管、法、教育学各个专业，涌现出了一批聚焦社会关切、紧贴民生热点，具有创新性、实用性价值的新产品、新应用、新服务等优秀成果。经专家网络评审与现场路演的激烈角逐，大赛评选出一等奖2项、二等奖4项、三等奖6项。

图3 评委专家为参赛项目提供建议

  近年来，公司将加强员工实践创新能力培养作为实践教学的重要内容，引导员工运用专业知识解决具体实践问题，鼓励专业交叉融合。公司将以此次大赛为契机，及时做好总结推广，将员工参与竞赛作为加强员工实践创新能力培养的重要举措，及时总结经验，做好实践创新成果的转化、落地、共享工作。

文/刘永生 牛淼苗 

摄/ 赵雨瑶 谭雯慧